Ośrodek Pomocy Społecznej w Andrychowie - Informacja dotycząca naboru na 2 pracowników socjalnych w Ośrodku Pomocy Społecznej w Andrychowie

Kryteria wyboru kandydatów

1. Wymagania niezbędne:
   1. obywatelstwo polskie;
   2. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania w pełni z praw publicznych;
   3. wykształcenie;
      1. Zgodnie z art. 116 ust. 1 ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej pracownikiem socjalnym może być osoba, która spełnia co najmniej jeden z niżej wymienionych warunków:
         1. posiada dyplom ukończenia kolegium pracowników służb społecznych;
         2. ukończyła studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej;
         3. do dnia 31 grudnia 2013 r. ukończyła studia wyższe o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z kierunków:
            1. pedagogika
            2. pedagogika specjalna
            3. politologia
            4. polityka społeczna
            5. psychologia
            6. socjologia
            7. nauki o rodzinie
         4. ukończyła studia podyplomowe z zakresu metodyki i metodologii pracy socjalnej w uczelni realizującej studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej, po uprzednim ukończeniu studiów na jednym z kierunków, o których mowa w pkt 3.
   4. Szczegółowe informacje dotyczące kwalifikacji pracownika socjalnego znaleźć można na stronie Ministerstwa Rodziny i Polityki Społecznej (https://www.gov.pl/web/rodzina/pracownik-socjalny) w punkcie 06 – Kwalifikacje pracownika socjalnego;
   5. Znajomość przepisów ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej, ustawy
      z dnia 14 czerwca 1960 r. kodeks postępowania administracyjnego, ustawy z dnia 9 czerwca 2011r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej oraz innych przepisów i rozporządzeń związanych z pracą na stanowisku pracownika socjalnego odnoszących się do spraw pomocy społecznej;
   6. Biegła znajomość obsługi komputera (Microsoft Office, środowisko Windows) i urządzeń biurowych;
   7. Mile widziane doświadczenie zawodowe na stanowisku pracownika socjalnego;
   8. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku pracownik socjalny;
   9. Niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
2. Wymagania dodatkowe:
   1. umiejętność skutecznego komunikowania się,
   2. umiejętność analizy problemu i poprawnego wyciągania wniosków,
   3. umiejętność pracy zespołowej,
   4. umiejętność organizowania pracy własnej,
   5. samodzielność,
   6. zaangażowanie,
   7. wysoka kultura osobista,
   8. dyspozycyjność,
   9. odporność na sytuacje stresowe,
3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
   1. praca socjalna;
   2. przeprowadzanie rodzinnych wywiadów środowiskowych;
   3. dokonywanie analizy, diagnozy i oceny zjawisk indywidualnych i społecznych,
      a także formułowanie opinii w zakresie zapotrzebowania na świadczenia z pomocy społecznej oraz kwalifikowanie do uzyskania tych świadczeń;
   4. udzielanie informacji, wskazówek, porad i pomocy w zakresie rozwiązywania spraw życiowych osobom, rodzinom, grapom i społecznościom, które dzięki tej pomocy będą zdolne samodzielnie rozwiązywać problemy będące przyczyną ich trudnej sytuacji lub zaspokajać niezbędne potrzeby życiowe;
   5. pomoc w uzyskaniu dla osób lub rodzin będących w trudnej sytuacji życiowej specjalistycznego poradnictwa, terapii lub innych form pomocy w zakresie możliwości rozwiązywania problemów przez właściwe instytucje państwowe, samorządowe i organizacje pozarządowe;
   6. udzielanie pomocy zgodnie z zasadami etyki zawodowej;
   7. pobudzanie społecznej aktywności i inspirowanie działań samopomocowych
      w zaspokajaniu niezbędnych potrzeb życiowych osób, rodzin, grup i środowisk społecznych;
   8. współpraca i współdziałanie z innymi specjalistami w celu przeciwdziałania
      i ograniczania problemów oraz skutków negatywnych zjawisk społecznych, łagodzenie konsekwencji ubóstwa;
   9. inicjowanie nowych form pomocy osobom i rodzinom mającym trudną sytuację życiową oraz inspirowanie powołania instytucji świadczących usługi służące poprawie sytuacji takich osób i rodzin;
   10. współuczestniczenie w inspirowaniu, opracowaniu, wdrożeniu oraz rozwijaniu regionalnych i lokalnych programów pomocy społecznej ukierunkowanych na podniesienie jakości życia;
   11. inicjowanie lub współuczestniczenie w działaniach profilaktycznych nakierowanych na zapobieganie lub łagodzenie problemów społecznych.
4. Wymagane dokumenty:
   1. życiorys (CV) i list motywacyjny,
   2. podpisana przez kandydata zgoda na przetwarzanie danych osobowych wraz z klauzulą informacyjną  stanowiące załącznik do niniejszego ogłoszenia;
   3. kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
   4. kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe/ kserokopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe kandydata/,
   5. oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na podjęcie zatrudnienia.
5. Określenie terminu, sposobu i miejsca złożenia dokumentów:
   1. Dodatkowe pytania proszę kierować do Działu Osobowo – Organizacyjnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Andrychowie – nr telefonu: 33 870 89 62, od poniedziałku do piątku w godz. 7.00 do 15.00
   2. Wymagane dokumenty należy składać:
      1. pocztą tradycyjną  na adres Ośrodka Pomocy Społecznej w Andrychowie, 
         ul. Starowiejska 22b, 34-120 Andrychów lub osobiście w siedzibie Ośrodka, przy ulicy Starowiejskiej 22b (Dziennik Podawczy, pok. 52)
      2. z uwagi na wprowadzony stan epidemii związany z rozprzestrzenianiem się wirusa COVID-19 – pocztą elektroniczną na adres: ops@um.andrychow.pl w postaci skanów podpisanych własnoręcznie dokumentów lub z użyciem profilu zaufanego w terminie do 10.06.2022r.
6. Dodatkowe informacje:
   1. OPS nie przywiduje zwracania dokumentacji poszczególnym wnioskodawcom, bez względu na wynik postępowania;
   2. Osoby, które spełnią wszelkie wymagania formalne, są kwalifikowane do następnego etapu naboru, o czym zostaną poinformowane telefonicznie lub za pośrednictwem poczty elektronicznej.
   3. Czas i forma zatrudnienia:
      1. Pracownik socjalny 1 – 1/1 etat, zatrudnienie maj/czerwiec 2022r., umowa o pracę na czas określony do 31 grudnia 2022r.
      2. Pracownik socjalny 2 – 1/1 etat, zatrudnienie maj/czerwiec 2022r., umowa o pracę na czas określony w celu zastępstwa pracownika w czasie jego usprawiedliwionej nieobecności w pracy.

KRYTERIA WYBORU KANDYDATÓW

1. Wymagania niezbędne:
   1. obywatelstwo polskie;
   2. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania w pełni z praw publicznych;
   3. wykształcenie:
      1. Zgodnie z art. 116 ust. 1 ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej pracownikiem socjalnym może być osoba, która spełnia co najmniej jeden z niżej wymienionych warunków:
         1. posiada dyplom ukończenia kolegium pracowników służb społecznych;
         2. ukończyła studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej;
         3. do dnia 31 grudnia 2013 r. ukończyła studia wyższe o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z kierunków:
            a) pedagogika,
            b) pedagogika specjalna,
            c) politologia,
            d) polityka społeczna,
            e) psychologia,
            f) socjologia,
            g) nauki o rodzinie;
         4. ukończyła studia podyplomowe z zakresu metodyki i metodologii pracy socjalnej w uczelni realizującej studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej, po uprzednim ukończeniu studiów na jednym z kierunków, o których mowa w pkt 3.
      2. Szczegółowe informacje dotyczące kwalifikacji pracownika socjalnego znaleźć można na stronie Ministerstwa Rodziny i Polityki Społecznej (https://www.gov.pl/web/rodzina/pracownik-socjalny) w punkcie 06 – Kwalifikacje pracownika socjalnego;
   4. Znajomość przepisów ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej, ustawy
      z dnia 14 czerwca 1960 r. kodeks postępowania administracyjnego, ustawy z dnia 9 czerwca 2011r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej oraz innych przepisów i rozporządzeń związanych z pracą na stanowisku pracownika socjalnego odnoszących się do spraw pomocy społecznej;
   5. Biegła znajomość obsługi komputera (Microsoft Office, środowisko Windows)
      i urządzeń biurowych;
   6. Mile widziane doświadczenie zawodowe na stanowisku pracownika socjalnego;
   7. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku pracownik socjalny;
   8. Niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
2. Wymagania dodatkowe: 
   1. umiejętność skutecznego komunikowania się,
   2. umiejętność analizy problemu i poprawnego wyciągania wniosków,
   3. umiejętność pracy zespołowej,
   4. umiejętność organizowania pracy własnej,
   5. samodzielność,
   6. zaangażowanie,
   7. wysoka kultura osobista,
   8. dyspozycyjność,
   9. odporność na sytuacje stresowe,
3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
   1. praca socjalna;
   2. przeprowadzanie rodzinnych wywiadów środowiskowych;
   3. dokonywanie analizy, diagnozy i oceny zjawisk indywidualnych i społecznych,
      a także formułowanie opinii w zakresie zapotrzebowania na świadczenia z pomocy społecznej oraz kwalifikowanie do uzyskania tych świadczeń;
   4. udzielanie informacji, wskazówek, porad i pomocy w zakresie rozwiązywania spraw życiowych osobom, rodzinom, grapom i społecznościom, które dzięki tej pomocy będą zdolne samodzielnie rozwiązywać problemy będące przyczyną ich trudnej sytuacji lub zaspokajać niezbędne potrzeby życiowe;
   5. pomoc w uzyskaniu dla osób lub rodzin będących w trudnej sytuacji życiowej specjalistycznego poradnictwa, terapii lub innych form pomocy w zakresie możliwości rozwiązywania problemów przez właściwe instytucje państwowe, samorządowe i organizacje pozarządowe;
   6. udzielanie pomocy zgodnie z zasadami etyki zawodowej;
   7. pobudzanie społecznej aktywności i inspirowanie działań samopomocowych
      w zaspokajaniu niezbędnych potrzeb życiowych osób, rodzin, grup i środowisk społecznych;
   8. współpraca i współdziałanie z innymi specjalistami w celu przeciwdziałania
      i ograniczania problemów oraz skutków negatywnych zjawisk społecznych, łagodzenie konsekwencji ubóstwa;
   9. inicjowanie nowych form pomocy osobom i rodzinom mającym trudną sytuację życiową oraz inspirowanie powołania instytucji świadczących usługi służące poprawie sytuacji takich osób i rodzin;
   10. współuczestniczenie w inspirowaniu, opracowaniu, wdrożeniu oraz rozwijaniu regionalnych i lokalnych programów pomocy społecznej ukierunkowanych na podniesienie jakości życia;
   11. inicjowanie lub współuczestniczenie w działaniach profilaktycznych nakierowanych na zapobieganie lub łagodzenie problemów społecznych.
4. Wymagane dokumenty:
   1. życiorys (CV) i list motywacyjny,
   2. podpisana przez kandydata zgoda na przetwarzanie danych osobowych wraz z klauzulą informacyjną  stanowiące załącznik do niniejszego ogłoszenia;
   3. kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
   4. kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe/ kserokopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe kandydata/,
   5. oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na podjęcie zatrudnienia.
5. Określenie terminu, sposobu i miejsca złożenia dokumentów:
   1. Dodatkowe pytania proszę kierować do Działu Osobowo – Organizacyjnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Andrychowie – nr telefonu: 33 870 89 62, od poniedziałku do piątku w godz. 7.00 do 15.00
   2. Wymagane dokumenty należy składać:
      1. pocztą tradycyjną  na adres Ośrodka Pomocy Społecznej w Andrychowie, 
         ul. Starowiejska 22b, 34-120 Andrychów lub osobiście w siedzibie Ośrodka, przy ulicy Starowiejskiej 22b (Dziennik Podawczy, pok. 52)
      2. z uwagi na wprowadzony stan epidemii związany z rozprzestrzenianiem się wirusa COVID-19 – pocztą elektroniczną na adres: ops@um.andrychow.pl w postaci skanów podpisanych własnoręcznie dokumentów lub z użyciem profilu zaufanego w terminie do 23.05.2022r.
6. Dodatkowe informacje: 
   1. OPS nie przywiduje zwracania dokumentacji poszczególnym wnioskodawcom, bez względu na wynik postępowania;
   2. Osoby, które spełnią wszelkie wymagania formalne, są kwalifikowane do następnego etapu naboru, o czym zostaną poinformowane telefonicznie lub za pośrednictwem poczty elektronicznej.
   3. Czas i forma zatrudnienia:
      1. Pracownik socjalny 1 – 1/1 etat, zatrudnienie maj/czerwiec 2022r., umowa o pracę na czas określony do 2022r; 
      2. Pracownik socjalny 2 – 1/1 etat, zatrudnienie maj/czerwiec 2022r., umowa o pracę na czas określony;
      3. c) Pracownik socjalny 3 – 1/1 etat, zatrudnienie maj/czerwiec 2022r., umowa o pracę na czas określony w celu zastępstwa pracownika w czasie jego usprawiedliwionej nieobecności w pracy.
         

KRYTERIA WYBORU KANDYDATÓW:

1. Wymagania niezbędne:
   1. obywatelstwo polskie;
   2. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania w pełni z praw publicznych;
   3. wykształcenie niezbędne do wykonywania zawodu pracownika socjalnego zgodnie z art.116 ust.1, art. 156 ustawy z dnia 12 marca 2004r. o pomocy społecznej oraz art. 5 ustawy z dnia 16 lutego 2007 r. o zmianie ustawy o pomocy społecznej tj. spełnianie, co najmniej jednego z niżej wymienionych warunków:
      • posiadanie dyplomu ukończenia kolegium pracowników służb społecznych,
      • ukończenie studiów wyższych na kierunku praca socjalna,
      • do dnia 31 grudnia 2013 ukończenie studiów wyższych o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z kierunków: pedagogika, pedagogika specjalna, politologia, polityka społeczna, psychologia, socjologia, nauki o rodzinie,
      • posiadanie praw nabytych w zakresie uprawnień do wykorzystania zawodu
        pracownika socjalnego,
      • przed dniem 1 maja 2004 r. posiadanie uprawnienia do zatrudnienia na stanowisku pracownika socjalnego,
      • otrzymanie przed dniem 1 stycznia 2007 r. dyplomu wyższej szkoły zawodowej
        o specjalności praca socjalna,
      • otrzymanie do dnia 1 stycznia 2008r. dyplomu uzyskania tytułu zawodowego w zawodzie pracownik socjalny,
      • przed dniem 1 stycznia 2008 r. ukończenie lub kontynuowanie studiów wyższych
        o specjalności praca socjalna na jednym z kierunków: pedagogika, polityka społeczna, psychologia, socjologia lub nauki o rodzinie, po uzyskaniu dyplomu ukończenia tych studiów mogą wykonywać zawód pracownika socjalnego,
   4. Znajomość przepisów ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej, ustawy
      z dnia 14 czerwca 1960 r. kodeks postępowania administracyjnego, ustawy z dnia 9 czerwca 2011r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej oraz innych przepisów i rozporządzeń związanych z pracą na stanowisku pracownika socjalnego odnoszących się do spraw pomocy społecznej;
   5. Biegła znajomość obsługi komputera (Microsoft Office, środowisko Windows)
      i urządzeń biurowych;
   6. Mile widziane doświadczenie zawodowe na stanowisku pracownika socjalnego;
   7. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku pracownik socjalny;
   8. Niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe
2. Wymagania dodatkowe:
   1. umiejętność skutecznego komunikowania się,
   2. umiejętność analizy problemu i poprawnego wyciągania wniosków,
   3. umiejętność pracy zespołowej,
   4. umiejętność organizowania pracy własnej,
   5. samodzielność,
   6. zaangażowanie,
   7. wysoka kultura osobista,
   8. dyspozycyjność,
   9. odporność na sytuacje stresowe,
3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
   1. praca socjalna;
   2. przeprowadzanie rodzinnych wywiadów środowiskowych;
   3. dokonywanie analizy, diagnozy i oceny zjawisk indywidualnych i społecznych,
      a także formułowanie opinii w zakresie zapotrzebowania na świadczenia z pomocy społecznej oraz kwalifikowanie do uzyskania tych świadczeń;
   4. udzielanie informacji, wskazówek, porad i pomocy w zakresie rozwiązywania spraw życiowych osobom, rodzinom, grapom i społecznościom, które dzięki tej pomocy będą zdolne samodzielnie rozwiązywać problemy będące przyczyną ich trudnej sytuacji lub zaspokajać niezbędne potrzeby życiowe;
   5. pomoc w uzyskaniu dla osób lub rodzin będących w trudnej sytuacji życiowej specjalistycznego poradnictwa, terapii lub innych form pomocy w zakresie możliwości rozwiązywania problemów przez właściwe instytucje państwowe, samorządowe i organizacje pozarządowe;
   6. udzielanie pomocy zgodnie z zasadami etyki zawodowej;
   7. pobudzanie społecznej aktywności i inspirowanie działań samopomocowych
      w zaspokajaniu niezbędnych potrzeb życiowych osób, rodzin, grup i środowisk społecznych;
   8. współpraca i współdziałanie z innymi specjalistami w celu przeciwdziałania
      i ograniczania problemów oraz skutków negatywnych zjawisk społecznych, łagodzenie konsekwencji ubóstwa;
   9. inicjowanie nowych form pomocy osobom i rodzinom mającym trudną sytuację życiową oraz inspirowanie powołania instytucji świadczących usługi służące poprawie sytuacji takich osób i rodzin;
   10. współuczestniczenie w inspirowaniu, opracowaniu, wdrożeniu oraz rozwijaniu regionalnych i lokalnych programów pomocy społecznej ukierunkowanych na podniesienie jakości życia;
   11. inicjowanie lub współuczestniczenie w działaniach profilaktycznych nakierowanych na zapobieganie lub łagodzenie problemów społecznych.
4. Wymagane dokumenty:
   1. List motywacyjny;
   2. Życiorys (CV) z uwzględnieniem dokładnego przebiegu pracy zawodowej;
   3. Podpisana przez kandydata zgoda na przetwarzanie danych osobowych wraz
      z klauzulą informacyjną  stanowiące załącznik do niniejszego ogłoszenia;
   4. Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
   5. Kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe/ kserokopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe kandydata,
   6. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie;
   7. Oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na podjęcie zatrudnienia.
5. Określenie terminu, sposobu i miejsca złożenia dokumentów:
   1. dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu 33 870 89 81
      od poniedziałku do piątku w godz. 7.00 do 15.00.
   2. Wymagane dokumenty należy składać:
      • pocztą tradycyjną  na adres Ośrodka Pomocy Społecznej w Andrychowie, 
        ul. Starowiejska 22b, 34-120 Andrychów lub osobiście w siedzibie Ośrodka, przy ulicy Starowiejskiej 22b (Dziennik Podawczy, pok. 52)
      • z uwagi na wprowadzony stan epidemii związany z rozprzestrzenianiem się wirusa COVID-19 – pocztą elektroniczną na adres: ops@um.andrychow.pl w postaci skanów podpisanych własnoręcznie dokumentów lub z użyciem profilu zaufanego w terminie do 28.02.2022r.
6. OPS nie przywiduje zwracania dokumentacji poszczególnym wnioskodawcom, bez względu na wynik postępowania.
7. Osoby, które spełnią wszelkie wymagania formalne, są kwalifikowane do następnego etapu naboru, o czym zostaną poinformowane telefonicznie lub za pośrednictwem poczty elektronicznej.
8. Szczegółowe informacje dotyczące wykształcenia niezbędnego do wykonywania zawodu pracownika socjalnego dostępne są na stronie internetowej Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej.

 

KRYTERIA WYBORU KANDYDATÓW:

1. Wymagania niezbędne:
   1. obywatelstwo polskie
   2. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania w pełni z praw publicznych;
   3. wykształcenie:
      • – osoby posiadające dyplom potwierdzający uzyskanie kwalifikacji w zawodzie asystent osoby niepełnosprawnej/pielęgniarka lub innym, zapewniającym realizację usługi opieki wytchnieniowej w zakresie adekwatnym do indywidualnych potrzeb osoby niepełnosprawnej m.in. wsparcia w czynnościach samoobsługowych, pielęgnacyjnych, w prowadzeniu gospodarstwa domowego, w przemieszczaniu się poza miejscem zamieszkania.
      • osoby posiadające, co najmniej roczne, udokumentowane doświadczenie w udzielaniu bezpośredniej pomocy/opieki osobom niepełnosprawnym.
2. Wymagania dodatkowe:
   1. mile widziane doświadczenie zawodowe
   2. umiejętność skutecznego komunikowania się z osobą niepełnosprawną
   3. cierpliwość
   4. samodzielność w działaniu oraz wykazywanie własnej inicjatywy
   5. stan zdrowia pozwalający na wykonywanie usługi opieki wytchnieniowej
   6. niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe
   7. umiejętność organizowania pracy z osobą niepełnosprawną
   8. wysoka kultura osobista
   9. dyspozycyjność
   10. empatia
   11. odporność na sytuacje stresowe
   12. znajomość topografii Gminy Andrychów.
3. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:
   
   Czasowe odciążenie członków rodziny lub opiekunów osób niepełnosprawnych od codziennych obowiązków łączących się ze sprawowaniem opieki, zapewnienie czasu na odpoczynek i regenerację.
4. Forma zatrudnienia:
   Umowa o pracę na czas określony.
5. Wymagane dokumenty:
   1. Życiorys (CV) i list motywacyjny,
   2. Podpisana przez kandydata zgoda na przetwarzanie danych osobowych wraz z klauzulą informacyjną stanowiące załącznik do niniejszego ogłoszenia,
   3. Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
   4. Kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe/kserokopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe kandydata,
   5. Oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na podjęcie zatrudnienia
   6. Oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych
   7. Oświadczenie kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe
6. Określenie terminu, sposobu i miejsca złożenia dokumentów:
   
   Dodatkowe pytania proszę kierować do Działu Pomocy Środowiskowej – Ośrodka Pomocy Społecznej w Andrychowie – nr telefonu: 33 870 89 81, od poniedziałku do piątku w godz. 7 00 do 15 00
   
   1. Wymagane dokumenty należy składać
      • pocztą tradycyjną na adres Ośrodka Pomocy Społecznej w Andrychowie, ul. Starowiejska 22b, 34-120 Andrychów lub
      • osobiście w siedzibie Ośrodka, przy ulicy Starowiejskiej 22b (Dziennik podawczy, pok 52)
      • uwagi na wprowadzony stan epidemii związany z rozprzestrzenianiem się wirusa COVID-19 – pocztą elektroniczną na adres: ops@um.andrychow.pl w postaci skanów podpisanych własnoręcznie dokumentów lub z użyciem profilu zaufanego w terminie do 28 lutego 2022r. do godz. 15.00 (liczy się data i godzina wpływu do Ośrodka Pomocy Społecznej)
      • OPS nie przewiduje zwracania dokumentacji poszczególnym wnioskodawcom, bez względu na wynik postępowania,
      • Osoby, które spełnią wszelkie wymagania formalne, są kwalifikowane do następnego etapu naboru, o czym zostaną poinformowane telefonicznie lub za pośrednictwem poczty elektronicznej.

 

 

Kryteria wyboru kandydatów:

1. Wymagania niezbędne:
   1. obywatelstwo polskie
   2. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania w pełni z praw publicznych;
   3. wykształcenie:
      • osoby posiadające dokument potwierdzający uzyskanie kwalifikacji w następnych kierunkach: asystent osoby niepełnosprawnej, opiekun osoby starszej, opiekun medyczny, pedagog, psycholog, terapeuta zajęciowy, pielęgniarka, fizjoterapeuta;
      • osoby posiadające co najmniej roczne, udokumentowane doświadczenie w udzielaniu bezpośredniej pomocy osobą niepełnosprawnym np. doświadczenie zawodowe, udzielanie wsparcia osobom niepełnosprawnym w formie wolontariatu;
      • osoby wskazane przez uczestnika Programu ,,Asystent osobisty osoby niepełnosprawnej – edycja 2022” lub jego opiekuna prawnego, które nie są członkami rodziny osoby niepełnosprawnej, pod warunkiem złożenia przez osobę niepełnosprawną pisemnego oświadczenia, że wskazany przez nią asystent jest przygotowany do realizacji wobec niej usług asystencji osobistej.
2. Wymagania dodatkowe:
   1. mile widziane doświadczenie zawodowe
   2. umiejętność skutecznego komunikowania się z osobą niepełnosprawną
   3. cierpliwość
   4. samodzielność w działaniu oraz wykazywanie własnej inicjatywy
   5. stan zdrowia pozwalający na wykonywanie pracy na stanowisku asystenta osobistego osoby niepełnosprawnej
   6. umiejętność organizowania pracy z osobą niepełnosprawną
   7. wysoka kultura osobista
   8. dyspozycyjność
   9. empatia
   10. odporność na sytuacje stresowe
   11. znajomość topografii Gminy Andrychów
3. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:
   Celem rozpowszechniania usług asystencji osobistej jest zwiększenie szans osób niepełnosprawnych na prowadzenie bardziej niezależnego/samodzielnego i aktywnego życia.
   Tak więc nadrzędnym celem usług asystencji osobistej powinno być dążenie do poprawy funkcjonowania osoby niepełnosprawnej w jej środowisku.
   
   Usługi asystencji osobistej mogą w szczególności polegać na pomocy asystenta w:
   1. wykonywaniu czynności dnia codziennego dla uczestnika Programu;
   2. wyjściu, powrocie lub dojazdach z uczestnikiem Programu w wybrane przez uczestnika miejsca;
   3. załatwieniu spraw urzędowych;
   4. korzystaniu z dóbr kultury (np. muzeum, teatr, kino, galerie sztuki, wystawy);
      
      Zadaniem asystenta nie jest podejmowanie decyzji za osobę niepełnosprawną, a jedynie pomaganie bądź wspieranie jej w realizacji osobistych zamiarów.
4. Forma zatrudnienia:
   Umowa o pracę na czas określony.
5. Wymagane dokumenty:
   1. Życiorys (CV) i list motywacyjny,
   2. Podpisana przez kandydata zgoda na przetwarzanie danych osobowych wraz z klauzulą informacyjną stanowiące załącznik do niniejszego ogłoszenia,
   3. Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
   4. Kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe/kserokopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe kandydata,
   5. Oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na podjęcie zatrudnienia
   6. Oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych
   7. Oświadczenie kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
6. Określenie terminu, sposobu i miejsca złożenia dokumentów:
   
   Dodatkowe pytania proszę kierować do Działu Pomocy Środowiskowej – Ośrodka Pomocy Społecznej w Andrychowie – nr telefonu: 33 870 89 81, od poniedziałku do piątku w godz. 7 00 do 15 00
   
   Wymagane dokumenty należy składać:
   • pocztą tradycyjną na adres Ośrodka Pomocy Społecznej w Andrychowie, ul. Starowiejska 22b, 34-120 Andrychów lub
   • osobiście w siedzibie Ośrodka, przy ulicy Starowiejskiej 22b (Dziennik podawczy, pok 52)
   • z uwagi na wprowadzony stan epidemii związany z rozprzestrzenianiem się wirusa COVID-19 – pocztą elektroniczną na adres: ops@um.andrychow.pl w postaci skanów podpisanych własnoręcznie dokumentów lub z użyciem profilu zaufanego w terminie  do 28 lutego 2022r. do godz. 15.00 (liczy się data i godzina wpływu do Ośrodka Pomocy Społecznej)
   • OPS nie przewiduje zwracania dokumentacji poszczególnym wnioskodawcom, bez względu na wynik postępowania,
   • Osoby, które spełnią wszelkie wymagania formalne, są kwalifikowane do następnego etapu naboru, o czym zostaną poinformowane telefonicznie lub za pośrednictwem poczty elektronicznej.